La satisfaction de nos clients est primordiale, c'est notre raison d'être. Cela s'est traduit au cours des années par du ''repeat business'' à raison de plus de 50% de notre chiffre d'affaires.

Notre passion ne laisse personne indifférent, elle réussit à contaminer une grande partie des employés que nous côtoyons, ce qui crée un terrain propice pour initier des changements. Suite à nos interventions, nous aurons transmis à plusieurs de vos employés cette lueur dans les yeux qui démontre un intérêt certain. Nous sommes capables de raviver cette flamme enfouie ''au fond'' de vos employés qui fait toute la différence entre ''être obligé de travailler'' ou ''être heureux et motivé à travailler''.

Nous initions et/ou participons activement aux changements culturels dans votre entreprise afin de mener à bien les projets.

Les exemples utilisés, les références employées, les photos présentées etc. à vos employés lors de nos interventions sont tous sans exception des cas réels vécus par notre personnel. L'intérêt de vos employés s'en trouve décuplé, les réponses à leurs questions captent toujours l'intérêt et suscitent un transfert de connaissances des plus bénéfique.

Une de nos forces réside dans la rapidité avec laquelle nous développons des plans de maintenance préventive complets, personnalisés et adaptés. Les industriels sont toujours surpris par la durée de développement des plans de maintenance et sont souvent sceptiques, du moins au début. Cette rapidité d'exécution permet une intégration du processus de maintenance beaucoup plus rapide et un retour sur l'investissement dans un temps record ! 

Il faut préciser que cela fait presque 20 ans que nous exerçons notre métier et que durant toutes ces années, nous avons bâti des banques de plans de maintenance pour la grande majorité des équipements et ce, peu importe le secteur manufacturier. Ces banques de plans de maintenance ont été développées à l'aide des manuels des manufacturiers et des fabricants de composantes, à l'aide de l'expertise des experts que nous avons côtoyés chez les industriels ainsi qu'à l'aide de notre propre expertise, le tout en tenant compte des principes de la RCM II (maintenance basée sur la fiabilité).

Finalement, notre personnel s’intègre facilement dans les groupes de travail, notre leadership est indéniable, nos connaissances impressionnent toujours, notre sens de la planification et de l’organisation sont sans équivoque, la patience est une de nos vertus et le travail impeccable est nécessaire à notre équilibre.

Retour en haut

Nous joindre

Abesque Technologies inc.
355, boulevard du Lac
Québec, QC,
Canada, G2M 0E1
418-572-7125
c.abesque@atimaintenance.com
c.abesque@abesquetechnologies.com